चुनाव से पहले लाखों कर्मचारियों को मिल सकती हैं एक और नई सौगात, मूल वेतन में होगी जबरदस्त बढ़ोतरी, जानें नया अपडेट

Central Employee DA/Salary Hike 2023 : चुनावी साल को ध्यान में रखते हुए करोड़ों केंद्रीय कर्मियों और पेंशनधारकों के लिए DA बढ़ोतरी पर लेटेस्ट अपडेट जारी कर दिया गया है। वहीं मीडिया रिपोर्ट्स के अनुसार, अक्टूबर में नवरात्रि दशहरे के दौरान सेंट्रल कर्मियों के DA में 3 प्रतिशत तक की बढ़ोतरी का ऐलान किया जा सकता है। मौजूदा समय में DA 42फीसदी है जो बढ़ने के बाद 45 फीसदी हो सकता है। यह जुलाई से जारी होगा। ऐसे में 3 माह का एरियर भी प्रदान किया जाएगा। इसका फायदा नवंबर से कर्मियों और पेंशनधारकों को मिल सकता है। गौरतलब हैं कि अभी हाल हल फिलहाल इसकी कोई ऑफिशियल कन्फर्मेशन नहीं मिली हैं। वही दूसरी ओर अंदेशा जताया गया है कि आने वाले लोकसभा इलेक्शन से पूर्व फिटमेंट फैक्टर की रेट में संशोधन पर भी सोच विचार किया जा सकता है।

मोदी सरकार इस पर इलेक्शन से पूर्व कर सकती है विचार

गौरतलब है कि, मौजूदा समय में सेंट्रल वर्कर्स का फिटमेंट फैक्टर 2.57 प्रतिशत है और इसी के अनुसार कर्मियों को पगार मुहैया कराई जाती है। वहीं कर्मी समूह लंबे वक्त से इसे बढ़ाने की डिमांड कर रहे है। ऐसे में आशंका जताई जा रही है कि ओल्ड पेंशन स्कीम के जारी होने और 18 महीने के बकाए DA एरियर की उठ रही डिमांड को देखते हुए आने वाले लोकसभा इलेक्शन के मद्देनजर शासकीय कर्मियों के फिटमेंट फैक्टर पर पुनः सोच विचार कर सकती है। इसे 2.57 से बढ़ाकर 3.00 प्रतिशत या 3.68 प्रतिशत तक बढ़ाया जा सकता है। इसके बढ़ने से कई कर्मियों की मिनिमम मूल वेतन में भी जबरदस्त वृद्धि कर दी जाएगी। हालांकि इस विषय में अभी तक फिलहाल कोई ऑफिशियल कन्फर्मेशन नहीं की गई है।

अंतिम समय 2016 में बढ़ाया गया था फिटमेंट फैक्टर

आपको बता दें कि अबतक की मीडिया रिपोर्ट्स के अनुसार मानें तो फिटमेंट फैक्टर को नेक्स्ट कार्यरत मतलब 2026 से जारी होने पर स्वीकृति बन सकती है। क्योंकि 2024 में लोकसभा इलेक्शन होने वाले है। यदि सेंट्रल कर्मियों का फिटमेंट फैक्टर बढ़ता है तो कर्मचारियों की पगार में अत्यधिक वृद्धि देखने को मिलेगी। इससे पूर्व शासन ने 2016 में फिटमेंट फैक्टर को आगे बढ़ा दिया गया था और इसी वर्ष से 7th pay commission को भी जारी कर दिया गया था और लाखों कर्मियों की मिनिमम पगार 6000 रूपए से डायरेक्ट18,000 रूपए हो गई थी और अब यदि बढ़ता है तो मूल वेतन 26000 हो जाएगा।

संशोधन के बाद कितनी हो जाएगी पगार?

यहां पर हम उदहारण के लिए आपको बताने जा रहे हैं। कर्मियों का मूल वेतन18,000 रुपए है, तो महंगाई भत्तों को छोड़कर उसकी पगार 18,000 X 2.57= 46,260 रुपए का दुगुना लाभ मिलेगा। 3.68 होने पर तनख्वाह 95,680 रूपए (26000 X 3.68 = 95,680) हो जाएगी मतलब पगार में 49,420 रुपए लाभ मिलेगा। 3 गुना फिटमेंट फैक्टर होने पर पगार 21000 X 3 = 63,000 रूपए हो जाएगी। दरअसल ऑफिशियल अनुमति नहीं दी गई है। 3 गुना फिटमेंट फैक्टर होने पर पगार 21000 X 3 = 63,000 रूपए होगी। यदि इन कर्मियों के फिटमेंट फैक्टर में वृद्धि की जाती है तो 15500 की बेसिक सैलरी बढ़ कर 39835 रूपए हो सकता हैं। 15500*2.57 = 39,835 रुपए है।